Todos los agentes cobrarán sus sueldos de enero entre el 1 y el 3 de febrero con un incremento del 17,47 por ciento. Mientras, los agentes municipales percibirán los sueldos este martes 31, con una recomposición de 14%.
Economía 30 de enero de 2023
El miércoles comenzará el cronograma de pago de haberes a la administración pública de la provincia. El 1 de febrero cobrarán los sueldos de enero jubilados y pensionados del ISSN; el jueves 2 será el turno de los agentes de Salud, Policía, Administración Central y organismos descentralizados, mientras que el viernes 3 percibirán sus haberes los empleados dependientes del Consejo Provincial de Educación.
Cabe recordar que los haberes de enero tendrán un ajuste del 17,47 por ciento correspondiente al Índice de Precios al Consumidor (IPC) del último trimestre de 2022. Esto significa un incremento de poco más del 135% desde diciembre de 2021.
Cobran los municipales de Neuquén. La Municipalidad de Neuquén dio a conocer la fecha de cobro de los haberes correspondientes a enero, con un 14% de aumento sobre el básico de todas las categorías.
Los agentes municipales percibirán los sueldos este martes 31, último día hábil del mes. La última recomposición fue en noviembre pasado, de 20%, y ahora de 14% que se corresponde con la inflación interanual febrero 2022 – febrero 2023.
“Si tomamos ese periodo llegamos al 109%, lo cual se sitúa en unos 8 puntos por encima del Índice de Precios al Consumidor (IPC) interanual”, indicó el secretario de Finanzas, Fernando Schopoliansky.
“Estamos haciendo recomposiciones cada dos o tres meses de acuerdo al diálogo permanente con el gremio SI.Tra.Mu.Ne para que los salarios no pierdan valor adquisitivo”, agregó el funcionario.
“El acta que firmamos días atrás con el gremio y con el secretario de Gobierno, Juan Hurtado, fue de aplicar un incremento de 14% en los sueldos de enero y en marzo con el IPC de febrero, para en la segunda quincena de abril volvernos a sentar para reconvenir los haberes”, puntualizó.
Si bien compartió la necesidad de modernizar el marco laboral, consideró que el texto incluye disposiciones que resultan regresivas y comprometen la estabilidad y previsibilidad de las pymes neuquinas. “Una reforma impuesta sin consenso solo profundizará los problemas que pretende resolver”, señalaron desde ACIPAN. Mencionaron que podría aumentar la conflictividad laboral.
Las entidades expresaron su desacuerdo con la postura de la CAME frente al proyecto de reforma laboral. Sostienen que el esquema actual de convenios colectivos por actividad funciona como un "corsé rígido" que no refleja las asimetrías regionales ni las escalas de las pymes. Entre otros puntos, apoyaron la eliminación de los aportes patronales obligatorios a las cámaras.
En el acumulado de 2025, el volumen de exportaciones alcanzó un récord histórico, superando en un 10% el nivel de 2024 y en 9,3% el máximo anterior de 2011. Según un informe de la Fundación Libertad y progreso, “esto pone en dudas los reclamos por la supuesta apreciación cambiaria que tuvo la Argentina en los últimos dos años”.
Los salarios incluirán un incremento salarial del 7,9 por ciento, correspondiente a la actualización trimestral. Si bien el incremento corresponde al último trimestre de 2025, el gobierno provincial ya acordó con los gremios la pauta salarial para este año.
La cantidad promedio mensual de puestos callejeros en el primer semestre de 2025 se ubicó un 4,2% por arriba del promedio del mismo período del 2024. Igual estos niveles son del 30% más bajos respecto a la etapa pre-pandemia. ACIPAN volvió a manifestar su preocupación por la existencia de ferias informales en la ciudad, que generan "situaciones de competencia desleal".
Será hasta el 3 de marzo el vencimiento del pago semestral de todos los tributos municipales. Lo mismo será para los débitos automáticos. Además se mantienen todos los beneficios del botón Descuento Neuquino. Este lunes, el municipio lanzó oficialmente una bonificación del 20% sobre la licencia comercial, que se aplicará a partir del segundo semestre del ejercicio fiscal 2026.
