La COMARCO en conjunto con el gremio UOCRA presentaron una queja unificada al gobernador Omar Gutiérrez. Dicen que hay atrasos de hasta seis meses en los pagos del Estado.
Economía 15 de junio de 2023
La industria de la construcción neuquina reaccionó contra los atrasos en los pagos de los certificados de las obras públicas provinciales. Pidió una rápida solución que evite que se fundan las pymes y se pierdan puestos de trabajo. Las seccionales provinciales de la Cámara Argentina de la Construcción y la de la Unión de Obreros de la Construcción se unieron para negociar una salida a la situación con el gobernador Omar Gutiérrez.
El presidente de la Comarco neuquina, Giulio Retamal, explicó que el tema lo abordan junto la UOCRA porque afecta tanto a los empresarios como a los trabajadores del sector. En concreto, planteó que el Estado paga los certificados de obra con hasta seis meses de atraso y sin compensación alguna por la inflación, entonces las empresas se fueron desfinanciando hasta llegar acá, con las pymes más chicas amenazadas por el cierre.
"La falta de pago de certificados de obras y la morosidad en los pagos representan un peligro inminente para el empleo y el avance de proyectos de construcción en la provincia", escribieron la Comarco y la UOCRA en una nota firmada por Retamal y el líder gremial Víctor Carcar que enviaron al gobernador, para pedirle una reunión.
Empresarios y trabajadores coinciden en que la situación es "extremadamente grave" porque "ha ocasionado la insuficiencia de los pagos de los certificados de obras por parte del gobierno provincial y entes descentralizados". Retamal puntualizó que algunos entes pagan con tres meses de atraso y otros lo hacen seis meses después.
"Los empresarios cobramos y vamos pagando los compromisos más viejos que se acumularon, tenemos una forma particular de llevar las finanzas. Los más chicos tienen riesgo de cierre porque cuando cobran no les alcanza para hacer los pagos", describió el titular de la Comarco.
La crisis se presenta en el mejor momento, para la industria de la construcción neuquina. En marzo Neuquén marcó 21.383 trabajadores en el sector, por encima de los 20.138 registrados en febrero. Fue una variación del 6,2% mensual y del 40,9% en términos interanuales, remarcó el gobierno provincial al conocerse los datos del Instituto de Estadística y Registro de la Construcción (IERIC).
El gobernador Gutiérrez aseguró entonces que esto es “fruto de la articulación pública y privada, de no confrontar y de poner la centralidad en solucionar y enfrentar a los únicos enemigos que tenemos que son los problemas”. No obstante, detrás de brillo de las declaraciones y estadísticas oficiales se fue cocinando un conflicto por el desfasaje de los pagos de la provincia y la corrida inflacionaria sin fin.
Fuente: LM NEUQUEN
El Gobierno de Neuquén anunció el pago de la segunda cuota del Sueldo Anual Complementario: la fecha confirmada es el jueves 18 de diciembre. Ese día se depositarán las sumas en las cuentas de todos los trabajadores de la administración pública, como así también del sector pasivo del ISSN.
Según cifras desestacionalizadas del Sistema Integrado Previsional Argentino (SIPA), entre 2023 y 2025 la Provincia sumó 4.102 puestos laborales formales y creció 2,9 por ciento. La ampliación del mercado laboral neuquino se explica a partir del auge de la actividad industrial en Vaca Muerta y el consecuente desarrollo de la cadena de valor del sector hidrocarburífero.
La compañía informó que este año alcanzó un hito histórico: convertirse en la primera gran cadena de supermercados de América en Certificar como Empresa B. La Anónima resaltó el crecimiento de sucursales, marcas propias, relación con proveedores, valoración por ser una empresa Triple Impacto, y comprometida con el medio ambiente.
Los mercados anticipan una desaceleración de la inflación y que la economía mantenga un ritmo de crecimiento moderado. Para junio prevén una inflación mensual del 1,5%; un PIB creciendo 0,9% en el primer trimestre; tipo de cambio nominal en $1.720 por dólar para diciembre de 2026; y una Tasa Activa de Referencia proyectada en 20,9% nominal anual.
Ambas iniciativas fueron avaladas por amplia mayoría. El cálculo de gastos es de $557.000 millones, con un superávit de $229.761,4 millones. La tarifaria elimina dos tasas, e incorpora el “Descuento Neuquino” en la tasa por servicio a la propiedad inmueble, con beneficios que van del 10% al 100% según la categoría del contribuyente.
Incluye una actualización salarial por IPC entre enero y junio; el pago de una suma extraordinaria, no remunerativa y no bonificable de 350.000 pesos en la segunda quincena de enero; una compensación por Ropa de Trabajo y un incremento en las Asignaciones Familiares, entre otros puntos. ATEN no aceptó la última oferta salarial y amenazó con ir al paro.
